Vorher: Das zurückgezogene Vorbild
Jetzt: Das anspruchsvolle Vorbild
Das 6/2 Profil ist ein Rollenvorbild mit hohen Idealen, Ansprüchen und Zielen. Es sendet eine große Autorität aus und braucht Vertrauen, um sich zu öffnen. Daneben ist es ein unerschütterlicher Optimist und strahlt Klarheit, Präzision und etwas Rundes aus. Das 6/2 Profil ist unersättlich vielseitig interessiert und immer offen für spannende Gespräche. Es hat einen Blick dafür, hinter die Dramen des Lebens zu schauen und zu erkennen, worum es wirklich geht.
Es hat eine Neigung zu übertriebenem Spaß und Scherzen. Es bringt auf diese Weise kurzfristig Freude in die Welt, um die Menschen um sich herum aufzuheitern. Das 6/2 Profil erkennt, was passieren muss und wie man die fehlenden Teile zusammenbringt, damit ein größeres, zusammenhängendes Bild entsteht. Das ist eine Gabe.
Es gibt drei wichtige Lebensabschnitte:
- Bis 18: übt gerne Autorität oder übernimmt Verantwortung.
- Zwischen 30 und 50: lernt das Leben kennen, probiert viel aus, die grenzenlose Begeisterung beruhigt sich, bis der Rückzug einsetzt.
- Ab 50: es möchte große Aufgaben ausführen und wird zum Rollenvorbild mit Macht und Einfluss.
Karriere: Profil 6/2
Das 6/2 Profil ist ein ausgezeichneter Manager und möchte etwas bewirken. Es erkennt, was passieren muss und wie man die fehlenden Teile zusammenfügt, damit ein größeres, zusammenhängendes Bild entsteht. Das ist eine Gabe. Es möchte am liebsten alles selbst machen, bis ins kleinste Detail. Etwas zu delegieren, fällt ihm schwer, denn kaum ein anderer kann die Dinge so gut erledigen wie es selbst. Das kann dazu führen, dass es Angebote ausschlägt, die dazu geführt hätten, dass es seine wirkliche Berufung findet und sein wahres Potential lebt.
Es gibt einen unbewussten Aspekt im 6/2 Profil, der es davon abhält, seine persönlichen Fähigkeiten in jeder Hinsicht auszuschöpfen. Es sollte sich bewusst machen, dass es nicht alles allein machen muss und lernen, Aufgaben zu delegieren.
