Vorher: Das experimentierende Vorbild
Jetzt: Der bewusste Individualist
Das 6/3 Profil im Human Design zeichnet sich durch den Wunsch aus, ein Rollenvorbild zu sein und anderen an seinem Wissen und seiner Weisheit teilhaben zu lassen. Es hat hohe Ansprüche an seine Leistung und strebt nach Vollkommenheit und Idealen. Die Anregungen und Erkenntnisse werden von ihm auf Wahrhaftigkeit geprüft, was für viele Menschen arrogant und distanziert wirken kann.
Die drei Phasen der 6er Linien sind wie folgt:
- Phase (ca. 30 Jahre): In dieser Phase sucht das 6/3 Profil seinen Platz im Leben und lernt aus vielen Fehlern. Es entwickelt sich vom pessimistischen zum optimistischen Denken.
- Phase (ca. 50 Jahre): Nach genügend Erfahrungen wird das 6/3 Profil zum Beobachter des Lebens und entwickelt philosophische Betrachtungsweisen. Wenn das Leistungsbewusstsein dazu kommt, wird dies zum Höhepunkt der Entwicklung des Rollenvorbildes.
- Phase: Das Rollenvorbild kann Rollenvorbild bleiben, wenn es seinen Lebensstil und seine Lebensaufgabe gefestigt hat.
Das 6/3 Profil erkennt und sieht mehr als andere und ist oft auf der Suche nach Erkenntnissen. Es ist nachdenklich und strebt danach, einen Zustand der Harmonie zwischen Irdischem und dem Schöpferischen oder zwischen Rationalität und Irrationalität anzustreben. Es motiviert andere durch seine Persönlichkeit und sein Wissen, das Maximum ihrer Möglichkeiten anzustreben. Es ist wichtig für das 6/3 Profil, Gleichgesinnte zu finden, die das Wissen weitertragen können.
Das 6/3 Profil hat hohe Ansprüche und sucht oder wünscht sich ein Umfeld von hochgeistigen, intelligenten und anspruchsvollen Menschen. Bis zum 30. Lebensjahr durchlebt es chaotische Erfahrungen und überdenkt danach zurückgezogen seine Erfahrungen. Es lernt über das Prinzip Versuch-und-Irrtum und hat kein Vertrauen in sich selbst und das Leben, sondern ausschließlich in sein Wissen. Es hat Interesse an Innovationen und einen provokanten Humor.
Das 6/3 Profil ist davon überzeugt, das überragende, unbestrittene Rollenvorbild zu sein, mit dem nur wenige mithalten können, was Wissen, Erfahrung und Aktivität angeht. Es möchte Vertrauen und Bestätigung erhalten, dass es zu den schlauen Menschen gehört. Es ist überzeugt, dass dies wichtig ist.
In Bezug auf die Karriere strebt das Profil 6/3 nach höheren Positionen und möchte Einfluss haben, um aus einer höheren Position heraus wirken zu können. Es strebt daher frühzeitig danach, eine Autoritätsperson zu werden. Das 6/3 Profil sucht nach beruflichen Möglichkeiten, in höhere Positionen zu gelangen und scheut dabei keine Herausforderungen. Es hat eine Tendenz dazu, in einer eigenen Firma, im Management oder in einer sonstigen Führungsposition zu landen.
